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Vertraulichkeit und Verschwiegenheit ist die Basis meines Erfolgs. Bitte um Verständnis, dass ich im Sinne der Coaching – Ethik keine Referenzen im Internet veröffentliche. Nachfolgend einige Stimmen meiner Kunden. Gerne erhalten Sie die konkreten Kontaktdaten zu den jeweiligen Referenzen in einem persönlichen Telefonat.
* "Ich
bin sehr beglückt, dass Peter mich als Arbeitscoach begleitet hat. Peter hat
auf meinen Stärken aufbauend mich zart hingeführt meine (System-) Schwächen
selbst zu entdecken und er hat mich bei den Lösungsmöglichkeiten ausgezeichnet
unterstützt. * * "Jeder
der zu einem Coach geht hat ein Problem. Mein Problem war, dass ich seit zehn
Monaten arbeitslos war. Mein Gesamtgefühl war geprägt durch tiefe
Unzufriedenheit aufgrund von Orientierungslosigkeit und geringem Selbstwert. * "Ich schätze Herrn
Mag. Peter Hertl als Coach mit Herz und Verstand! Seine fachlich kompetente
Unterstützung bei individuellen Fragestellungen hat mir besonders bei
meiner beruflichen Zielfindung unter Berücksichtigung meiner Bedürfnisse
geholfen. Mit seiner Empathie und Wertschätzung konnte ich meine Potentiale
wecken und erfolgreich Umsetzungsstrategien entwickeln. * Systemische Organisationsaufstellung ist ein Gruppensimulationsverfahren, das für alle Teilnehmer und Teilnehmerinnen eine Art „Seelenmassage“ darstellt. Ich habe in der Rolle als Repräsentantin als auch in der Rolle als Fallgeberin durch die umsichtige und wertschätzende Arbeit von Mag. Peter Hertl in allen Aufstellungsarenen sehr viel an positiven Anregungen für mich mitnehmen können. Es ist für mich ein wunderbares Gefühl, dass auch in Zukunft diese Methode unter Leitung von Mag. Peter Hertl für meine Problemlösungen zur Verfügung stehen wird. Ich kann nur allen empfehlen, sich darauf einzulassen um die daraus entstehenden positiven Veränderungen erfahren zu können. * Als langjährige Teilnehmerin an den Aufstellungsarenen von Mag. Peter Hertl begeistert mich seine Einfühlsamkeit und Umsichtigkeit mit der er sich als Aufstellungsleiter in die verschiedenen Problemsituation einlässt und sie durch seine situativen Intervention zu einem harmonischen Lösungsbild heranführt. Er ist ein begnadeter Aufsteller. Gratulation! Ich wünsche ihm bei seiner systemischen Aufstellungsarbeit noch viel Energie und freue mich schon auf die nächsten Termine. * Die Methode der systemischen Aufstellungsarbeit ist für mich kein Neuland. Ich habe schon die Arbeit von 12 verschiedensten Aufstellungsleitern und –leiterinnen erfahren dürfen. Die Arbeit von Herrn Mag. Peter Hertl ist hervorragend. Er leistet eine nachhaltige Zielarbeit um einen eindeutigen Auftrag des Klienten zu bekommen, lässt dann das Ausgangsbild minimalistisch aufstellen und arbeitet sehr umsichtig und einfühlsam an den Veränderungen um zu einem für den Klienten zielführenden Lösungsbild zu kommen. Ich bin ein absoluter Fan von der Aufstellungsarbeit von Herrn Mag. Peter Hertl. * Die Aufstellungsarena von Herrn Mag. Peter Hertl beginnt immer mit einer stimmungsvollen Geschichte. Nach einer kurzen und sehr netten Vorstellungsrunde weist Herr Mag. Peter Hertl kurz auf die Rahmenbedingungen, wie Verschwiegenheit, Methode und Ablauf der Aufstellung, Verhalten der Repräsentanten und den Umgang nach der Aufstellung hin. Dann kommt die eigentliche Arbeit, die sehr professionell und lösungsorientiert abläuft. An einem Abend werden 2 bis 3 Fälle je nach Umfang bearbeitet. Nach einem kurzem Austausch wird der Abend dann wiederum mit einer Geschichte beschlossen. Es ist eine runde Sache. Ich bin sehr angetan von der Aufstellungsarbeit mit Herrn Mag. Peter Hertl und werde gerne wieder daran teilnehmen. * Man kann vieles Lesen und möge manches erahnen aber verstehen kann man systemische Aufstellungsarbeit nur durch teilnehmen. Besser gesagt man muss es erfühlen. Ich lade jeden Skeptiker oder Kritiker ein, sich auf diese Methode einmal einzulassen, denn nur dann kann man mitreden. Natürlich wird diese Methode nicht für jedermann die richtige sein, aber herausfinden kann man das nur in dem man sie ausprobiert. Dazu bietet die Aufstellungsarena von Mag. Peter Hertl die Möglichkeit. Nehmen sie die Chance war und kommen sie zu so einen Aufstellungsabend und machen sie sich ihr eigenes Bild. Ich habe es nicht bereut. Diese Methode passt genau für mich. * In jedem beruflichen
Leben gibt es Fragen: „Welches Jobangebot soll ich annehmen?“„Warum kann
ich mit dem Kollegen nicht zusammenarbeiten?“ „Wo ist mein Platz in der
Firma?“ usw. * Ich traf Mag. Peter Hertl zu einem für mich sehr wichtigen Zeitpunkt, da ich mich beruflich völlig neu orientieren wollte und daher einige grundlegende Entscheidungen zu treffen waren, in mir aber noch Chaos herrschte. Mit seiner Sachkompetenz, Einfühlungsvermögen und ruhigen Art filterten wir gemeinsam die entscheidenden Schritte heraus und ordneten mein Gedanken-Chaos. Er zeigte mir neue Wege und Lösungsansätze und machte mir Mut meinen eigenen Weg zu gehen. Dafür danke ich ihm aus ganzem Herzen. *
* Mag. Hansjörg Pichler 20.12.2011:
Ich darf dir auf diesem Wege nochmals recht
herzlich Danke sagen. Deine Art den Kurs zu managen war richtig toll und
gekonnt, für mich eine gelungene Mischung aus Tun und Lassen. Deine Kritik
transportierst du so sachlich, dass man sie gerne annimmt. Deine Ruhe und
Gelassenheit tut gut. Und deine vorgelesenen Aufweckgeschichten, die können was.
Und zeigen Wirkung. Nachhaltig. *
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